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找工作時(shí)單位普遍要求 35 歲以下,那 35 歲以上的人都干嘛去了?

日期:2019/1/15

本文來(lái)源于微信公眾號(hào):LinkedIn

微信ID:LinkedIn-China

LinkedIn領(lǐng)英是全球知名的職業(yè)社交網(wǎng)站,每個(gè)《財(cái)富》500強(qiáng)公司均有高管加入。


1987年,那會(huì),大街上還能買(mǎi)到幾毛錢(qián)的棒棒冰和1塊錢(qián)的沙示汽水。


有一名當(dāng)了5年校辦企業(yè)經(jīng)銷(xiāo)部業(yè)務(wù)員的老干部,騎著一輛破舊的三輪車(chē),載著橡皮、作業(yè)本、鉛筆、汽水和冰棍,奔忙在一次又一次的送貨路上。


六月的天氣,烈日炎炎,他每次搬汽水都要小心翼翼。因?yàn)椴A恳坏┡鰻€了,他不舍得。


這個(gè)小小的經(jīng)銷(xiāo)部,讓他見(jiàn)識(shí)了從古到今都亙古不變的現(xiàn)實(shí)——孩子們永遠(yuǎn)都是爸媽掌心里的寶貝。


所以,當(dāng)一個(gè)兒童營(yíng)養(yǎng)品代理的機(jī)會(huì)摸上門(mén)來(lái)的時(shí)候,他毫不猶豫地嗅出,這將是他,未來(lái)數(shù)年可能做大這個(gè)小小經(jīng)銷(xiāo)部的唯一機(jī)會(huì)。


這一年,他已經(jīng)44歲。人生半坡,但是他不認(rèn)輸。


他把經(jīng)銷(xiāo)部的錢(qián)拾掇拾掇,湊了十來(lái)萬(wàn)。再向分管局長(zhǎng)打報(bào)告,要來(lái)了10萬(wàn)塊。東拼西湊的創(chuàng)業(yè)生涯正式開(kāi)始。


他沒(méi)想到,兩年后,他一個(gè)百人小廠(chǎng),居然拿出了8000萬(wàn),兼并了杭州罐頭食品廠(chǎng),正式成立了一家公司,叫做娃哈哈食品集團(tuán)。


他叫宗慶后,一個(gè)不甘人后的男人。



大多數(shù)體制內(nèi)中年人準(zhǔn)備混日子到退休的年齡,他卻做了另外一件事,破釜沉舟,創(chuàng)業(yè)轉(zhuǎn)型。


巧的是,整整20年后,一個(gè)倒霉透頂?shù)闹心耆艘查_(kāi)始了他放手一搏的第一天。


前半生,他在雅虎做了9年架構(gòu)工程師,人生平平無(wú)奇,升遷無(wú)望。


向心儀的Facebook投遞了簡(jiǎn)歷,不過(guò)貌似HR并沒(méi)有瞄過(guò)幾眼。他陷入了困境,也許只能靠二手書(shū)學(xué)回來(lái)的編程技術(shù)做個(gè)軟件來(lái)自?shī)首詷?lè)了。


他想也想不到,5年后,那個(gè)投簡(jiǎn)歷石沉大海的公司,花了190億美元收購(gòu)了他這個(gè)半玩票性質(zhì)的軟件。


這個(gè)軟件叫WhatsApp,他叫簡(jiǎn)·庫(kù)姆。他也有過(guò)一個(gè)近乎絕望的時(shí)期,那年他離開(kāi)雅虎,33歲,茫然無(wú)措。


之所以談起這兩個(gè)“大器晚成”的中年人,是因?yàn)橹跎嫌幸粋€(gè)問(wèn)題特別火:


“找工作時(shí)單位普遍要求 35 歲以下,那 35 歲以上的人都干嘛去了?”


答案紛呈復(fù)雜,但終究離不開(kāi)一點(diǎn):35歲以上的人,并沒(méi)有大家想象的那么狼狽。


他們坦然地面對(duì)著,有點(diǎn)焦慮、有些倦怠、也有無(wú)數(shù)改變現(xiàn)狀沖動(dòng)的人生。


1

那些頭發(fā)白了、身體乏了

心態(tài)倦了的35歲


曾經(jīng)有一句古詩(shī)云:自古美人如名將,不許人間見(jiàn)白頭。


所以,亞馬遜員工平均年齡28歲,谷歌30歲,華為27歲……整個(gè)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),26歲。


不要說(shuō)白頭,連禿頭都沒(méi)到來(lái),可能就已經(jīng)在公司平均年齡上拖了后腿。


無(wú)可否認(rèn),在新興行業(yè),尤其是互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),35歲已經(jīng)是很老的人了。


這時(shí)候,他們一般都做上了技術(shù)骨干,管理中高層。底下帶著十個(gè)八個(gè)手下,過(guò)上了似乎是最舒適的日子。


代碼早就敲膩煩了,重復(fù)的日子過(guò)得有點(diǎn)慌張,但求在忙碌的日子里多熬幾天,這份表面的努力能夠成為下一年加薪的砝碼。


每一個(gè)年近35歲的老鳥(niǎo)內(nèi)心都明白,自己的性?xún)r(jià)比早就不如90后。


別人能996,能熬通宵,能喝汽水,能半夜吃完宵夜繼續(xù)加班到天亮。


而自己呢,每當(dāng)6點(diǎn)下班,就開(kāi)始想著孩子的功課誰(shuí)輔導(dǎo),第二天的飯菜怎么辦,以及喝多少公斤的枸杞能補(bǔ)回熬一夜通宵的損傷。


更可怕的是,積累了那么多年的經(jīng)驗(yàn),不知道怎么突然就變得不名一文。


搞Java,C++十幾年了,項(xiàng)目老板卻突然說(shuō),所有代碼要改成Python。無(wú)奈,拿起一本磚頭那么厚的書(shū),自己已經(jīng)啃不下去了。


很多人不會(huì)明白那種感覺(jué)。



仿佛一根橡皮筋松了很多年,突然要繃緊了,卻發(fā)現(xiàn)自己完全沒(méi)掉了彈性。


看著頭頂,總是會(huì)覺(jué)得有一柄懸在頭頂?shù)倪_(dá)摩克斯之劍,隨時(shí)招呼都不打一句,就直接刺破自己自以為是的歲月靜好。


這個(gè)時(shí)候,終究是不得不感嘆一句,人是戰(zhàn)勝不了自然規(guī)律的。


頭發(fā)是無(wú)論如何要白,精力是毫不猶豫地分散,拼搏的心是不知不覺(jué)地消散。


這根本的原因,倒也不僅僅是身體的每況愈下。更多的是一種職業(yè)倦怠感,被“重復(fù)”兩個(gè)字給放大得刺眼。


再加上,前有房貸每個(gè)月發(fā)短信催款,后有小鮮肉隨時(shí)準(zhǔn)備把自己拍死在沙灘上。兩頭夾擊的焦慮,是35歲的職場(chǎng)人最灰暗的底色。


正如王小波在《黃金時(shí)代》的一段描述:


后來(lái)我才知道,生活就是個(gè)緩慢受錘的過(guò)程,人一天天老下去,奢望也一天天消失,最后變得像挨了錘的牛一樣。


可是我過(guò)二十一歲生日時(shí)沒(méi)有預(yù)見(jiàn)到這一點(diǎn)。


2

35歲以上的人

在用另一種姿態(tài)和生命和解


一線(xiàn)公司的裁員,總是讓人瑟瑟發(fā)抖。


自從2007年聯(lián)想裁員的消息,隨著一篇煽情的文章廣為傳播后,大家似乎漸漸接受了中年人就隨時(shí)準(zhǔn)備失業(yè)這個(gè)事實(shí)。


企業(yè)不是慈善堂,老板再深情也會(huì)跟你論成本。


這是非常殘酷的事實(shí),卻一點(diǎn)都不值得驚訝。但是,人是活的,出路總歸是有的。


有的人,開(kāi)始謀求降維出擊。


比如,BAT的一線(xiàn)技術(shù)骨干,到普通創(chuàng)業(yè)企業(yè)里面做CXO簡(jiǎn)直是綽綽有余。


從萬(wàn)事有支撐,到無(wú)序又混亂的小公司里面從頭打拼,也許累一點(diǎn),但至少能有個(gè)盼頭。


我離開(kāi)網(wǎng)易之后的幾年,陸陸續(xù)續(xù)遇到了很多從網(wǎng)易出來(lái)的厲害人物。他們都在游戲圈子里面浮沉,大部分都成了主策劃、主程序,甚至項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。


人事部甚至最喜歡拿他們的簡(jiǎn)歷出來(lái)炫耀,把照片放在公司主頁(yè)簡(jiǎn)介里面,還寫(xiě)明了,咱家的某某,以前參與了大公司幾十個(gè)億收入的大項(xiàng)目。


這種看似降維的方法,實(shí)質(zhì)上風(fēng)險(xiǎn)也挺大。


不少人熬不過(guò)半年,就被毫無(wú)秩序的工作流程,懵懂無(wú)知的實(shí)習(xí)生,以及無(wú)力招聘更多高級(jí)助手的困擾給弄得身心俱疲。


一句話(huà),降維了,你就什么都得干。


而且,還得承載著全公司對(duì)你莫名的期待感,乃至做錯(cuò)點(diǎn)什么,就會(huì)覺(jué)得實(shí)在有負(fù)于簡(jiǎn)歷里面寫(xiě)的那些金光燦燦的日子。


有的人,開(kāi)始謀求一份安穩(wěn)的工作。


不久前,我聽(tīng)游戲圈的老鳥(niǎo)說(shuō),十年經(jīng)驗(yàn)的前端主程序,一個(gè)可以說(shuō)是摸著游戲開(kāi)始人生職場(chǎng)第一步的人,居然跑去做養(yǎng)老事業(yè)了。



一點(diǎn)都不奇怪,畢竟現(xiàn)在中國(guó)已經(jīng)陷入了老年化社會(huì),養(yǎng)老事業(yè)反而比更多行業(yè)有著想象力。


改行之后的人生,聽(tīng)說(shuō)挺自在的。搞養(yǎng)老行當(dāng)?shù)募瘓F(tuán),國(guó)企、大公司、有的是錢(qián)。


35歲在里面真的不算老,不但不算老,甚至還已經(jīng)是管理層里面的小年輕。


不過(guò),最大的困惑,就是每天打交道的人,從能夠勾肩搭背去擼串的同齡兄弟,變成了必須恭恭敬敬嚴(yán)肅認(rèn)真對(duì)待的老先生。


大國(guó)企有大國(guó)企的安寧,畢竟一個(gè)中年人,配一個(gè)中年氣質(zhì)的企業(yè),才能給上有老下有小的一群人,更加溫和的感受。


還有一些人,會(huì)主動(dòng)做好退休的準(zhǔn)備。


該理一理的存款、基金、股票,趕緊理順。該買(mǎi)下來(lái)的學(xué)區(qū)房,不再猶豫。


把十來(lái)年工作的積蓄好好地翻查一下,突然覺(jué)得原來(lái)所謂“財(cái)務(wù)自由”并不是太遙遠(yuǎn)。


雖然房貸交款的那一天還是有一點(diǎn)微微的心痛,但是經(jīng)過(guò)周邊二手房中介的時(shí)候,又會(huì)有一點(diǎn)點(diǎn)意得志滿(mǎn)。


35歲的那一批人,其實(shí)更大的焦慮來(lái)源于,理財(cái)和養(yǎng)老的那筆錢(qián),在這漫漫熊市里面到底如何安放。


一旦有了更安穩(wěn)的睡后收入來(lái)源,哪怕一朝被清退,拿著十幾個(gè)月的賠償金,游歷世界,弄兒為樂(lè),也不見(jiàn)得多么的丟人。


生活的期望值,其實(shí)有很多層級(jí)的標(biāo)準(zhǔn)。


你可以送孩子去國(guó)際幼兒園,刷黑卡,開(kāi)寶馬。你也可以將就一個(gè)小區(qū)的公立幼兒園,出門(mén)地鐵,買(mǎi)菜做飯。


更重要的是,和一些生活發(fā)生變化之后的不適,磨合、和解、修好。


人生的喜樂(lè),還真的和物質(zhì)成不了線(xiàn)性關(guān)系。


馬云排在胡潤(rùn)富豪榜榜首,說(shuō)還不如拿91塊錢(qián)工資的時(shí)候快樂(lè);王健林坐擁上千億資產(chǎn),卻說(shuō)自己一無(wú)所有。


也許他們是開(kāi)玩笑的,但是35歲的中年人應(yīng)該明白,這個(gè)年齡階段就該用另一種姿態(tài),和生命去和解。


3

哪怕35歲以上

依然可以搏擊長(zhǎng)空


關(guān)于三四十歲,有一個(gè)很好的形容:三十而立,四十不惑。


所以35歲其實(shí)是個(gè)相當(dāng)理智而成熟的年齡——有商業(yè)嗅覺(jué),有思維深度,對(duì)人情世故也能洞若觀(guān)火。


所以,有的人會(huì)選擇改行。從一個(gè)技術(shù)人員,變成一個(gè)技術(shù)講師。也有的人會(huì)選擇技能變現(xiàn),把一技之長(zhǎng)變成賺錢(qián)的行當(dāng)。


35歲,至少是一個(gè)可以做自由職業(yè)者的年齡。畢竟,現(xiàn)在的社會(huì),每一種工種里面的小分工,都能成為一個(gè)獨(dú)立供應(yīng)商。


就像我特別要好的一個(gè)前同事Rainy,她以前只是一個(gè)給公司寫(xiě)后臺(tái)代碼的技術(shù)總監(jiān),就職的第一天到最后一天都是在寫(xiě)著業(yè)務(wù)后臺(tái)這個(gè)非主流的產(chǎn)品。


想不到,最近跟她吃飯,她聊起自己準(zhǔn)備做一個(gè)隨時(shí)可以像U盤(pán)一樣插入到任何一個(gè)公司的后臺(tái)產(chǎn)品。


只要那個(gè)客戶(hù)公司每年付費(fèi)幾千到幾萬(wàn)元,就可以擁有一個(gè)不需要聘請(qǐng)技術(shù)人員維護(hù)的全面的技術(shù)后臺(tái)。


“這樣的產(chǎn)品,對(duì)于中小企業(yè)來(lái)說(shuō),簡(jiǎn)直是救命之寶!”她興奮地描述著,“你看,現(xiàn)在多少公司請(qǐng)得起運(yùn)營(yíng),請(qǐng)得起銷(xiāo)售,就是請(qǐng)不起程序員??!”



我替她高興,這個(gè)項(xiàng)目已經(jīng)拿到了天使輪融資,成為她開(kāi)始離職后新事業(yè)的第一步。


這個(gè)第一步,仿佛就是宗慶后44歲那年,停下搬汽水的雙手,開(kāi)始謀劃著兒童營(yíng)養(yǎng)液市場(chǎng)未來(lái)前景的那一刻。


仿佛也是33歲的簡(jiǎn)·庫(kù)姆,在投給Facebook的簡(jiǎn)歷渺無(wú)音信之后,拿著一臺(tái)最新的iphone,想象著未來(lái)不用打電話(huà)就能實(shí)現(xiàn)社交通訊的場(chǎng)景,策劃著自己的Whatsapp什么時(shí)候可以搬上蘋(píng)果商店。


這些故事,也許每天都發(fā)生在我們身邊。


它們,為35+的那群人,造就著一點(diǎn)一滴的人生愿景,也鋪劃著一條條有無(wú)限可能性的道路。


就像劉杰的《中年危機(jī)》里面詮釋的:


生命的形式是空泛的,但我們卻要腳踏實(shí)地;


生命的本質(zhì)是荒誕的,但我們卻要假戲真做;


生命的真諦是虛無(wú)的,但我們卻要信以為真。


人生本無(wú)危機(jī)。更普遍的,只是我們錯(cuò)誤的自命不凡,和錯(cuò)誤的妄自菲薄。

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